تتمحور رسالة الكتاب حول تقديم أدوات بصرية ملموسة، أهمها "خارطة انسجام الفريق" ، التي تهدف إلى القضاء على سوء الفهم القاتل عبر توضيح أربعة ركائز أساسية في كل مهمة: الأهداف المشتركة، الالتزامات الفردية، الموارد المتاحة، والمخاطر المتوقعة. يستعرض المؤلفون كيف يمكن للفرق بناء "عقد اجتماعي" داخلي يعزز الأمان النفسي والثقة المتبادلة، مع تقديم أدوات مثل "مرآة الفريق" و"خارطة الثقة" لتقييم الأداء وتصحيح المسار بشكل فوري. يخلص الكتاب إلى أن قوة الفريق لا تكمن في مجموع مهارات أفراده فحسب، بل في "جودة الانسجام" بينهم، ومن خلال استخدام هذه الأدوات البسيطة والعميقة، يمكن لأي فريق تقليل الهدر في الوقت والجهد، وتحقيق نتائج استثنائية قائمة على الوضوح الكامل والتعاون المتناغم.
يُعد هذا الكتاب بمثابة "المختبر البصري" لتحويل مجموعات الأفراد المتنافرة إلى فرق عمل عالية الأداء تتنفس رؤية واحدة وتتحرك بنبض مشترك، حيث يواصل أوسترفالدر وبينور ثورتهما في تبسيط الإدارة عبر الأدوات المرئية. هو ليس مجرد كتاب عن القيادة، بل هو "صندوق أدوات" جراحي يستهدف استئصال جذور سوء الفهم والنزاعات الخفية التي تستنزف طاقات المؤسسات خلف الكواليس. بأسلوبه البصري المذهل ومنهجيته التي تعتمد على "خارطة الانسجام"، يمنح الكتاب القادة والفرق "لغةً مشتركة" لتبديد الضبابية وتحديد المسؤوليات بدقة، مما يحول بيئة العمل من ساحة للارتباك إلى فضاءٍ ملهِم للإبداع والإنجاز الجماعي، ويجعله المرجع الأهم لكل من يسعى لبناء فريقٍ لا يقهر في عالمٍ يزداد تعقيداً.
| Maison | جبل عمان |
|---|---|
| Auteur | اليكس أوسترفالدر |
| Nombre de pages | 310 |
| Dimensions | 19 سم * 24 سم |
| Poids | 890 |
لا تفوت عروضنا وخصوماتنا!
نقوم بتوصيل طلباتك إلى باب منزلك مجانًا.
إرجاع سهل خلال 24 ساعة.
نقدم دعمًا سريعًا وموثوقًا للعملاء.
